Pertsonak

Dokumentazioa erantsi. Kotizaziopeko prestazio-eskaria

Lanaldi partzialeko laguntza bateragarritasuna

Dokumentazio orokorra

  • Onuraduna bada kotizaziopeko langabezia-prestazioa amaituta eta lanaldi partzialeko jartzen da: Ez du dokumentaziorik aurkeztea.
  • Onuraduna bada kotizaziopeko langabezia-prestazioa amaituta uzteagatik sortutako lanaldi partzialeko lan batean jarri da eta lanaldi partziala: Ez du dokumentaziorik aurkeztea.
  • Familia-kargak izanez gero, bere egoera aldatu, eta hori, berriz, bere ardurapeko seme-alaba igo egin behar dira: egiaztatu beharrik ez duten seme-alabak Bakarrik adierazi izan aurreko eskaerak.
    • Libro de familia o documento equivalente en caso de extranjeros con traducción oficial al español.
    • Seme-alaba adindunen baduzu 26 urte ezinduak: desgaitasun-mailaren ziurtagiria duen agiria imsersok edo autonomia-erkidegoko organo, ekonomia eta lehiakortasun ministerioaren edo aitortzen duen Defentsa pentsionista ezintasun iraunkor osoagatik, ezintasun iraunkor absolutua edo baliaezintasun handia edo erretiro-zerbitzurako ezintasun iraunkorra dutenek, edo ezereztasun, seme-alabei, gizarte segurantzaren institutu nazionalak ezintasun que. pentsioduna izan ezik; kasu horretan, ez du ezer egiaztatu
    • Hartutako adingabeken baduzu: harrera egiteko epaile-ebazpena edo formalizatzeko idatzia; bertan, herri-erakundeak adostasuna lurralde bakoitzean adin txikikoen babesaren arduratzen bada eta aurre egiteko.
    • Banantzearen edo dibortzioaren kasuan: epaia eta/edo banaketaren hitzarmen arautzailea.
    • Seme-alabak espainian bizi ez diren eta zenbatek egiten dute:
      • E- formularioa 302 , edo
      • Kontsulatuaren ziurtagiria edo espainiako enbaxada herrialdearen, edo erakunde eskudunak egoerari buruzko ziurtagiria, herrialde horretako seme-alaben lanaz.